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员工心语
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心存感恩,放飞梦

郭思颖
 

      常常听父辈们说,90后生活在一个幸福的时代。“吃苦”这件事情可能离大家有些遥远。这其实是可以说是幸运也是不幸的,幸运的是大家这代生活在一个和平、安稳且相对和谐的时代,不用为安定付出太多。同时所带来的是,大家这一代人对于个人,社会责任以及国家等的认识却并没有来的那么深刻。但不得不承认的是,这个多元化现代社会能赋予大家这一代青年人更多的可能性,不管是在工作或者学习中,大家都拥有了更多的主动性和选择性。这个年代的年轻人也更多的是能以一种理性的思维,开放的心态和发展的眼光来看待问题以及学习的。这些应该都是值得大家感恩的。

      从入司至此不禁庆幸并感恩企业对青年员工的信任以及提供的发展空间。从一个业务新人来说,从进入企业成为业务人员,自己有很多的不足,其中更多地是来自领导、导师及同事们的支撑和帮助。在个人还没有能够成熟开展业务的时候,和客户的直接对接,这其中是需要自己付出更多的努力来跟上节奏的,学习如何在与客户接触的过程中平衡客户与企业的利益,发现并纠正工作中的失误,有效地化解矛盾,最终与客户建立起一个长期、持续的关系。这些学习机会和过程对于新人来说是十分难能可贵的。也只有多和客户对接的机会,才能使得租赁营销人员在个人未来发展中能够不断进步和迅速成长。同时,企业团结的学问氛围让我感受深刻,对不同背景的包容,领导们对于青年员工指引、帮助及鼓励。而我个人而言,对企业学问所带来的改变感同身受,包括整个团队意识的塑造、个人良好习惯的培养、同时学会从不同优秀的人身上来反观自己,思考自己,这份学问和氛围不但让我得到更多进步,同时作为新人来说,也是在其帮助下才能够更快的去适应这份工作。

      虽然也许在大多数人看来大家这代人现在还很年轻,也正是处于创造青春的记忆的阶段,但不管是90后创业成功,95后踏入职场,时代都不知不觉把大家这一代也推向了社会的前沿。相对于70后的艰苦条件,80后的所面对的压力,大家生于一个富足的年代,生活环境优渥,教育环境良好。因此取代受困于物质的年代,大多数的大家追求精神富足、创新及个性。但也许大家同样的也需要的是在逐渐成长的过程中多一份居安思危的意识。可以预见到的是,未来一份学历能够带来的竞争力是逐渐降低的,现在所处的这个社会能够给予的投机机会的空间也是越来越小的,因此不断的学习与进步才是适用于每个时代的青年人的最好方法。愿作为90后的大家,在这个美好的时代,能够在不失去个性,不忘初心的同时,借由中交这个大平台实现各自的梦想。

 

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